Mediation im Arbeitsumfeld

2024-04-11T19:14:08+02:00

Mediation im Arbeitsumfeld Selbst in den professionellsten Arbeitsumgebungen können Konflikte unvermeidlich sein. Die Mediation, als ein bewährtes Instrument zur Konfliktlösung, gewinnt zunehmend an Bedeutung. Sie bietet eine strukturierte und konstruktive Methode, um unterschiedliche Interessen und Perspektiven zu vereinen und zu einer gemeinsamen Lösung zu gelangen. In diesem Blogbeitrag werden wir uns mit der Rolle der Mediation im Arbeitsleben auseinandersetzen und untersuchen, wie sie verschiedene Berufsgruppen befähigt, Konflikte effektiv zu managen und professionell zu lösen. Von Business Coaches über Lehrkräfte bis hin zu HR-Profis und Selbstständigen – die Prinzipien der Mediation sind für eine Vielzahl von Berufen von unschätzbarem Wert. Lassen [...]

Mediation im Arbeitsumfeld2024-04-11T19:14:08+02:00

Die Schlüsselrolle von Mediatoren in der Schule

2023-12-04T11:29:14+01:00

Die Schlüsselrolle von Mediatoren in der Schule Das Bildungswesen ist ein Mikrokosmos der Gesellschaft, in dem Individuen mit unterschiedlichen Hintergründen, Werten und Zielen zusammenkommen. In diesem komplexen Gefüge sind Konflikte zwischen SchülerInnen, Lehrern und Eltern an der Tagesordnung. Übliche Disziplinarmethoden sind oft nicht ausreichend, um die tiefer liegenden Ursachen von Konflikten zu adressieren und eine nachhaltige Lösung zu bieten. Hier setzen Mediatoren in der Schule an und bietet innovative Ansätze zur Konfliktlösung, die das Potenzial haben, die Schulgemeinschaft zu transformieren. Sie fungiert nicht nur als Werkzeug zur Konfliktlösung, sondern schafft auch ein grundlegendes Umfeld für die Entwicklung sozialer und emotionaler [...]

Die Schlüsselrolle von Mediatoren in der Schule2023-12-04T11:29:14+01:00

Mediation im Unternehmen

2023-12-04T11:29:07+01:00

  Mediation im Unternehmen Mediation: Das unentdeckte Geheimnis des Erfolgs Erfolg ist mehr als nur die Summe von Einzelleistungen; er ist das Ergebnis gut funktionierender Beziehungen, effektiver Kommunikation und der Fähigkeit, Konflikte zu navigieren und zu lösen. In der Geschäftswelt, wo die Dynamik schnell und der Druck hoch ist, können Meinungsverschiedenheiten, Missverständnisse und Konflikte schnell eskalieren und teuer werden – nicht nur finanziell, sondern auch in Bezug auf Arbeitsmoral und Markenimage. Hier kommt der Mediator ins Spiel – eine oft unterschätzte Ressource für erfolgreiche Menschen und Unternehmen. Warum also brauchen auch erfolgreiche Personen und Unternehmen einen Mediator? Dieser Blogbeitrag geht auf [...]

Mediation im Unternehmen2023-12-04T11:29:07+01:00

Was macht ein Mediator?

2023-12-04T11:47:16+01:00

Die unsichtbare Hand des Friedens: Der Mediator in unserem Alltag In einer Welt, die zunehmend durch Komplexität, unterschiedliche Interessen und manchmal auch durch Konflikte geprägt ist, gewinnt die Rolle eines Mediators immer mehr an Bedeutung. Doch was genau ist ein Mediator und welche Rolle spielt er in verschiedenen Bereichen unserer Gesellschaft wie in Firmen, Handwerksbetrieben, Schulen, Organisationen sowie in Familien und Beziehungen? In diesem Artikel beleuchten wir das Wesen der Mediation, die Aufgaben eines Mediators und warum gerade dieser Berufszweig immer unentbehrlicher wird. Was ist ein Mediator? Ein Mediator ist eine neutrale und unparteiische Person, die bei Konflikten zwischen zwei [...]

Was macht ein Mediator?2023-12-04T11:47:16+01:00

Mediation und Konfliktmanagement – Neue Mediatorinnen und Mediatoren an der Akademie

2023-12-03T11:40:02+01:00

Erfolgreicher Abschluss der Weiterbildung Mediation und Konfliktmanagement Wir gratulieren unseren frisch gebackenen Mediatorinnen und Mediatoren. Am Samstag, 02.02.2019 nahmen die TeilnehmerInnen der berufsbegleitenden Weiterbildung „Mediation und Konfliktmanagement in Wirtschaft und Arbeitswelt“ stolz ihre Zertifikate in Empfang. Die Ausbildung zum Mediator / zur Mediatorin befähigt die AbsolventInnen, Konflikte insbesondere im Arbeitsumfeld zu analysieren, entsprechende Stellen zu beraten und die Konflikte gemeinsam mit den Konfliktparteien zu bearbeiten. Was ist Mediation? Mediation ist eine außergerichtliche Form der Konfliktbearbeitung. Ihr Ziel ist es, in einem Konflikt eine für alle Seiten vorteilhafte Regelung zu finden. Eine neutrale, speziell ausgebildete Vermittlungsperson - der Mediator/die Mediatorin - unterstützt [...]

Mediation und Konfliktmanagement – Neue Mediatorinnen und Mediatoren an der Akademie2023-12-03T11:40:02+01:00

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