Corona-Krise: Chancen nutzen
Wirtschaftlicher Unsicherheit und geänderten Arbeitsbedingungen begegnen
Die Coronakrise und die damit verbundenen Einschränkungen des Alltags beschäftigen Gesellschaft, Unternehmen und Mitarbeiter. Das kurzfristige Einrichten von Home Office-Arbeitsplätzen und das damit verbundene mobile Arbeiten ist dabei nur ein Thema. Hinzu kommt die Unsicherheit zahlreicher Arbeitsplätze und der enorme Anstieg von Kurzarbeit und drohender Arbeitslosigkeit. Mitarbeiter und Unternehmer bangen um ihre Zukunft, da es keine eindeutigen Prognosen zum weiteren Verlauf der Krise gibt und somit eine Rückkehr zum gewohnten Alltag ungewiss ist.
Chancen in Weiterbildung erkennen und Chancen nutzen
Die aktuelle Situation bietet aber auch Chancen. Nutzen Mitarbeiter und Unternehmer ihr deutlich höheres Zeitkontingent, können sie sich genau jetzt den Herausforderungen der digitalen Transformation stellen. Hier bietet sich die Möglichkeit, als Mitarbeiter oder Unternehmen gestärkt aus dieser Krise hervorzugehen und einen Vorteil gegenüber den Wettbewerbern zu erhalten. Selten waren Innovation und digitale Transformation so wichtig wie in der aktuellen Situation. Die Akademie der Ruhr-Universität bietet Weiterbildungen an, die ein strategisches Umdenken vorbereiten, damit Sie Chancen nutzen können.
Chief Innovation Manager der Akademie der Ruhr-Universität
Innovationen sind aktuell von größerer Bedeutung denn je. Um während und nach der Coronakrise wirtschaftlich erfolgreich zu sein, sind Entscheider derzeit gezwungen, herkömmliche Unternehmenswege zu verlassen und sich für neue Gebiete zu öffnen. Damit diese Herausforderungen nicht zu einem Akt des Improvisierens werden, gilt es, strukturiert vorzugehen und strategisch zu entscheiden. Der Zertifikatskurs „Chief Innovation Manager” der Akademie der Ruhr-Universität bereitet auch junge Unternehmen optimal auf dieses wirtschaftliche Umdenken vor. Module wie Projektmanagement, Strategie & Marketing, Ressourcen, Leadership und vor allem Innovationsmanagement helfen, die Chancen der gegenwärtigen Krise zu nutzen und gestärkt aus ihr hervorzugehen. Der Kurs verknüpft theoretische Grundlagen mit einem abschließenden Praxisprojekt, welches die Teilnehmer themenbezogen auf ihre individuellen Herausforderungen vorbereitet.
Erfahren Sie mehr über den Zertifikatskurs „Chief Innovation Manager”.
New Work – Weiterbildungsprogramm für Betriebs- und Personalräte
Nicht nur für die Geschäftsführung, auch für Betriebs- und Personalräte stellt die aktuelle Situation eine Herausforderung dar. Die Mehrheit der Mitarbeiter mit Bürotätigkeit befindet sich derzeit im Home Office, 470.000 deutsche Betriebe (Stand: 31.03.2020, Quelle: www.tagesschau.de) melden Kurzarbeit an. Mehr denn je sind digitale Arbeitsweisen von Nöten, um die aktuelle Situation zu meistern. Der Zertifikatskurs „New Work” der Akademie konzentriert sich auf ebendiese Themen: Eigenverantwortung der Mitarbeiter, mobile Arbeit, Projekte in der Cloud und gibt Interessensvertretern die Möglichkeit, diesen Wandel gut und achtsam zu begleiten. Gremien können die entstehenden Chancen nutzen, und sich wichtiges Know-How für die Begleitung der New Work-Bewegung anzueignen.
Erfahren Sie mehr über den Zertifikatskurs „New Work”.